外傭的到來緩解了香港當地的用工壓力，其實許多香港人都需要聘請傭人，雖然工作壓力不是很大，也不需要支出太多的工資，但是各位香港人對於外傭仍舊提出了非常高的要求。如果發現某位傭人所提供的服務不是特別到位，那麼也可以選擇解僱外傭，只不過一切都要按照流程來完成。如果並未按照流程，但是很有可能會產生部分糾紛。
一般來說，在與外傭簽訂合同之後，合同就擁有了法律效力，如果雙方已簽訂期限條約，並且對於對方也很滿意，若是在合同未滿時打算違約，很有可能會出問題。所以正常情況下，大家不要與陌生傭人簽訂長期合同，否則後期想要解約就有一定難度了，因為合約可以保證彼此雙方的利益不受侵害，不僅可以保護需求者的利益，同時也可以保護傭人的利益。
如果因為各方面的需要打算解僱外傭，需要提前告知，正常情況下要提前半個月到一個月的時間提出解約，而不能在最後一兩天裏直接解約，因為要給予對方足夠的時間尋找下家，防止給傭人帶來經濟損失，如果做不到這一點，解約同樣會出現很多麻煩。